Werken met een duidelijk doel voor ogen: doorvertaling van organisatie- en afdelingsdoelstellingen naar individuele en teamdoelstellingen. Werken vanuit intrinsieke motivatie: de basis voor een goed functionerende en resultaatgerichte organisatie. Verbinding tussen wat en hoe: bij resultaatafspraken gaat het om resultaat én gedrag.
Functiewaarderingssysteem voor gemeentes
Resultaten bereiken
met Resultaatgericht werken